2020年福建省普通高校畢業(yè)生規(guī)模達22.8萬人，同比增加1萬人。當前正值高校畢業(yè)生求職擇業(yè)的關(guān)鍵時期，受多方因素疊加影響，高校畢業(yè)生就業(yè)壓力增大，困難增多，就業(yè)形勢復雜嚴峻。

　　23日，省教育廳、省人社廳共同發(fā)布了《關(guān)于應對疫情做好2020屆全省普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》，出臺20條措施，做好2020屆大學畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。

　　可延時畢業(yè)，檔案可留校2年，“三支一扶”可直接聘用，困難群體“一對一”幫扶……20條措施干貨不少。

　　可延時畢業(yè)，檔案可留校2年

　　由于今年高校畢業(yè)生求職環(huán)境發(fā)生變化，網(wǎng)絡線上求職已然成為常態(tài)。

　　通知要求，各高校加快建設(shè)“互聯(lián)網(wǎng)+就業(yè)”智慧平臺，豐富和完善線上業(yè)務辦理相關(guān)功能。鼓勵畢業(yè)生和用人單位通過網(wǎng)絡進行供需對接，開展人崗信息智能匹配、精準推送，實現(xiàn)網(wǎng)上面試、網(wǎng)上簽約。加強線上就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導輔導。要建立職業(yè)指導師聯(lián)系畢業(yè)班制度，加強就業(yè)創(chuàng)業(yè)觀念引導，促進畢業(yè)生積極就業(yè)、理性創(chuàng)業(yè)。

　　各地、各高校和各級公共就業(yè)人才服務機構(gòu)要加大線上招聘力度，做到日日有招聘、時時有服務。積極組織用人單位、畢業(yè)生參加“2020屆高校畢業(yè)生全國網(wǎng)絡聯(lián)合招聘——24365校園招聘服務”活動和 “福建省2020年高校畢業(yè)生春季百日網(wǎng)絡招聘活動”。

　　在招聘活動中，用人單位不得發(fā)布拒絕招錄疫情嚴重地區(qū)高校畢業(yè)生的招聘信息，嚴禁設(shè)置性別、民族等歧視性條件和院校、培養(yǎng)方式（全日制和非全日制）等限制性條件，為所有畢業(yè)生提供平等就業(yè)機會。加強對學生的就業(yè)安全教育，嚴密防范招聘陷阱、就業(yè)欺詐、“培訓貸”等不法行為，并配合有關(guān)部門予以打擊。

　　各地各高?？梢暻闆r適當延長畢業(yè)生擇業(yè)時間，及時為已落實工作單位的畢業(yè)生辦理就業(yè)手續(xù)。引導用人單位推遲面試和錄取時間，對延遲離校應屆畢業(yè)生推遲報到、落戶等時限。省教育廳行政服務中心開展“網(wǎng)上辦”、“郵寄辦”，開通“線上咨詢”服務，為畢業(yè)生辦理就業(yè)調(diào)整改派、畢業(yè)報到證補辦等事項。

　　對離校時未落實工作單位的高校畢業(yè)生，可按規(guī)定將戶口、檔案在學校保留兩年，并為落實單位的畢業(yè)生按應屆畢業(yè)生身份及時辦理就業(yè)手續(xù)。

　　今明兩年參加“三支一扶”，可以直接聘用

　　確保2020年我省高校畢業(yè)生更加充分更高質(zhì)量就業(yè)創(chuàng)業(yè)，積極開拓就業(yè)大市場勢在必行。

　　通知要求，各地要持續(xù)引導鼓勵高校畢業(yè)生到基層和中小微企業(yè)就業(yè)，到現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、社會公共服務等領(lǐng)域就業(yè)創(chuàng)業(yè)。在重大工程項目和重要領(lǐng)域中加強人才供需對接，挖掘新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)創(chuàng)造的就業(yè)機會。

　　對今明兩年參加由省級人社部門統(tǒng)一組織招募“三支一扶”計劃，服務期滿且考核合格的高校畢業(yè)生，所在基層事業(yè)單位有崗位空缺的可以直接聘用，并不再約定試用期。

　　今明兩年我省事業(yè)單位空缺崗位主要用于專項招聘高校畢業(yè)生（含擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生），給高校畢業(yè)生提供更多的就業(yè)機會。

　　各地教育部門要積極會同有關(guān)部門，通過挖掘潛力、統(tǒng)籌調(diào)劑等多種方式，招錄更多高校畢業(yè)生到中小學、幼兒園特別是到急需教師的高中和幼兒園任教，落實應屆公費師范生入編入崗。

　　通知還要求，各地要積極配合兵役機關(guān)落實今年大學生征兵工作部署，針對畢業(yè)生群體開展精準宣傳，落實大學生應征優(yōu)惠政策，重點動員更多高校畢業(yè)生參軍入伍。

　　全國將擴大研究生和專升本招生規(guī)模，各高校要創(chuàng)造條件，滿足擴招的辦學條件。鼓勵高校、科研院所等博士后流動站擴大博士后招收培養(yǎng)規(guī)模，支持企業(yè)博士后工作站、技術(shù)創(chuàng)新中心等招收博士后。

　　困難群體進行“一對一”就業(yè)精準幫扶

　　今年是脫貧攻堅決勝之年，家庭困難學生群體就業(yè)是人心所系。

　　通知要求，各高校要做好就業(yè)困難畢業(yè)生幫扶和援助工作，重點關(guān)心家庭困難畢業(yè)生、殘疾畢業(yè)生和農(nóng)村建檔立卡貧困戶畢業(yè)生等群體的就業(yè)狀況。有針對性地開展就業(yè)崗位推送，開展“一對一”就業(yè)指導和精準幫扶。聯(lián)合中國海峽人才市場舉辦家庭經(jīng)濟困難畢業(yè)生專場網(wǎng)絡招聘會，開展向家庭經(jīng)濟困難畢業(yè)生發(fā)放流量補助包活動，落實求職創(chuàng)業(yè)補貼和家庭經(jīng)濟困難畢業(yè)生就業(yè)補助金政策。

　　各高校要全面摸排2020屆湖北籍高校畢業(yè)生的身體狀況、就業(yè)現(xiàn)狀和求職意向等具體情況，建立工作臺賬，采取分片包干、責任到人的辦法與湖北籍畢業(yè)生建立聯(lián)系，采取針對性措施，開展“一對一”跟蹤和就業(yè)指導服務。（福建日報APP-新福建記者張穎）