“我感覺今年華為和BAT在縮招,找工作的壓力比較大。”浙大微電子專業(yè)研三的李瑋(化名)手中已經(jīng)拿到offer,但并不十分滿意。回顧今年9月以來趕場(chǎng)參加校招的經(jīng)歷,他說不清今年的就業(yè)形勢(shì)到底如何,一絲不甘掛在臉上。
校招一向有“金九銀十”之說,一般來說,從9月開始,招聘信息就在校園里密集轟炸。最早來的一般是國(guó)防軍工、能源、電力等大央企國(guó)企和科研院所,緊接著是通訊、通信運(yùn)營(yíng)、互聯(lián)網(wǎng)IT、金融等領(lǐng)域的國(guó)企民企。用浙大就業(yè)指導(dǎo)中心負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)絡(luò)的洪何露老師的話來說,“10月底之前,好企業(yè)基本上都到學(xué)校來過了。”秋季招聘到12月底結(jié)束,11月底至12月仍然會(huì)有一些好的就業(yè)機(jī)會(huì)——主要是政府部門招錄選調(diào)生,事業(yè)單位招聘則一般等到來年上半年。
對(duì)于李瑋所言的華為和BAT縮招,洪何露并不認(rèn)同他的說法。“據(jù)我所知,華為往年每年在全國(guó)招1萬人左右,但是今年要在全國(guó)招18000人。”洪何露認(rèn)為,有可能是華為今年縮減了技術(shù)研發(fā)的崗位,而增加了海外銷售和運(yùn)營(yíng)的崗位。“往年我們9月一般全校有十幾場(chǎng)校招宣講會(huì),但今年9月有20多場(chǎng),盡管有的企業(yè)是組團(tuán)過來的,有的是單個(gè)過來的,但單就數(shù)量來說,增加了將近四成,還新增了不少企業(yè),像中鐵隧道、中交建、中船工業(yè)等,都是第一次過來。”
洪老師分析,盡管從現(xiàn)在的校招情況來預(yù)測(cè)今年秋季校招的整體“行情”還為時(shí)尚早,但今年大央企國(guó)企和部分互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)校招時(shí)間整體提前已經(jīng)很明顯。
央企國(guó)企用人需求大增
記者從“浙大就業(yè)”官微上注意到,9月12日起,浙大發(fā)布了開學(xué)以來的第一條招聘信息,分別來自中國(guó)兵器工業(yè)第二0三、二0五研究所,緊跟著同日又發(fā)布了中國(guó)航天科工集團(tuán)公司的招聘信息,此后,每天都有航天航空、電子科技、軍工、能源、船舶等領(lǐng)域國(guó)家重點(diǎn)企業(yè)和科研院所發(fā)布的招聘信息。
9月20日,浙大迎來企業(yè)專場(chǎng)宣講會(huì)的第一個(gè)“高潮”,當(dāng)天有航空工業(yè)電光所、中國(guó)航空工業(yè)集團(tuán)公司沈陽飛機(jī)設(shè)計(jì)研究所、中國(guó)電子科技集團(tuán)公司第十四研究所等6家大型央企和科研院所在浙大玉泉校區(qū)舉行專場(chǎng)宣講會(huì)。
據(jù)浙大就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)中心統(tǒng)計(jì),9月20日至9月30日期間,國(guó)家重點(diǎn)企業(yè)到浙大開展或預(yù)約宣講會(huì)總數(shù)有22場(chǎng),前來招聘的企業(yè)達(dá)126個(gè)。
何洪露分析,隨著“一帶一路”戰(zhàn)略的推進(jìn),中鐵隧道、中交建、中船工業(yè)等央企在海外開展工程建設(shè),對(duì)技術(shù)和管理人員的需求遠(yuǎn)遠(yuǎn)得不到滿足,今年還是“十三五”規(guī)劃(2016-2020)的頭兩年,對(duì)部分央企國(guó)企來說,招人的任務(wù)指標(biāo)也是最重的。另外,央企國(guó)企的發(fā)展受國(guó)家政策影響極大,像中國(guó)航發(fā),是2016年1月剛由國(guó)務(wù)院批復(fù)的組建方案,正處于快速成長(zhǎng)期,招人方面也有單列計(jì)劃,所以今年過來招了很多學(xué)生。“這些年來,浙大一直在大力營(yíng)造‘干大事,立大志,入主流’的擇業(yè)觀,鼓勵(lì)畢業(yè)生進(jìn)入國(guó)家重要行業(yè),例如一些航空航天單位、央企等單位,希望畢業(yè)生具有家國(guó)情懷,樹立志存高遠(yuǎn)的價(jià)值觀,提高自己的就業(yè)層次水平。”
與“軍工周”無緣的李瑋,言語中難掩遺憾:“大型國(guó)防軍工企業(yè)和研究所的研發(fā)崗一般只招博士,而碩士進(jìn)去只能做管理。”