今年號稱是“史上最難就業(yè)年”,眾多大學生都在為找工作而煩惱。與此同時,廈門的網(wǎng)游公司卻在為“缺人”頭疼——盡管開出的待遇不錯,行業(yè)前景也看好,但還是難以招到合適的人才。
廈門一家游戲公司的人力資源總監(jiān)說:盡管應屆畢業(yè)生不少,但是符合條件的太少,不少企業(yè)多少都因為人才的缺失導致游戲開發(fā)進度的脫節(jié),給公司帶來了不少損失。
畢業(yè)生為求職“回爐”培訓
“現(xiàn)在網(wǎng)游那么火,網(wǎng)游企業(yè)的前景應該不錯?!鼻安痪茫瑒倓倧膹B門一家高校計算機專業(yè)畢業(yè)的小陳開始了自己的求職路,他首先想到的就是與自己專業(yè)對口的網(wǎng)游企業(yè)。
然而,在碰了幾次釘子之后,原本信心滿滿的小陳才郁悶地發(fā)現(xiàn),自己在學校學的和網(wǎng)游企業(yè)所需要的差得太多。痛定思痛,小陳找了一家培訓企業(yè)——廈門果殼科技,“回爐”培訓。
廈門果殼科技的周銀潔告訴導報記者,來該公司培訓的人員主要有兩種:一種是應屆畢業(yè)生,另一種則是從其它行業(yè)轉行過來的?!白疃嗟倪€是應屆畢業(yè)生,不少人都是工作沒有找到之后,再回來學習的?!?/P>
在這家公司培訓的學費可不低,學習四個月需要1萬元的學費。“等于是再讀了一年的大學。”小陳苦笑著說,好在這家公司培訓的內(nèi)容較為實用,對找工作很有幫助。
“基本上來學的我們都能保證能夠就業(yè),廈門現(xiàn)在不少軟件類和游戲類公司都是常年缺人?!敝茔y潔說。
游戲公司卻大喊缺人才
說起4399游戲公司,愛玩網(wǎng)游的網(wǎng)友想必都不陌生。但網(wǎng)友們也許并不知道,風頭正勁的這家廈門游戲公司正在為合適的人才難招而煩惱。
“廈門游戲行業(yè)這幾年發(fā)展得不錯,但普遍缺乏人才?!?399人力總監(jiān)謝志勇告訴導報記者,公司以招收高校的應屆畢業(yè)生為主,問題是現(xiàn)在很少有學校開設游戲設計專業(yè),因此招來的畢業(yè)生要經(jīng)過半年到一年的培訓和磨合,才能勝任游戲開發(fā)工作。“即使是計算機專業(yè)畢業(yè)生,其所學和游戲設計的差別也非常大,加之學校比較注重理論,畢業(yè)生的實際操作能力也令人難以滿意?!薄叭比瞬耪娴暮芡纯??!敝x志勇坦言,網(wǎng)游要吸引人,一款游戲的生存周期基本上是半年左右,半年之后對客戶的吸引力就會下降。“因為人才缺失,導致游戲開發(fā)進度變慢,客戶流失太多,這款游戲就很有可能直接被公司放棄?!?/P>
就在前不久,謝志勇還特地前往廈門理工學院、嘉庚學院等高校的計算機學院探討校企合作,希望讓這些高校的學生到公司來實習一段時間,了解游戲企業(yè)需要什么樣的人才。