­　　1月12日，上海市互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)協(xié)會(huì)互聯(lián)網(wǎng)金融人才專題研討會(huì)暨互聯(lián)網(wǎng)金融人才專業(yè)委員會(huì)揭牌及《上海市互聯(lián)網(wǎng)金融人才發(fā)展報(bào)告》發(fā)布儀式隆重召開。

­　　經(jīng)過上海市互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)協(xié)會(huì)互聯(lián)網(wǎng)金融人才專業(yè)委員會(huì)第一屆第一次會(huì)議的嚴(yán)格審議，本次會(huì)議正式宣布新新貸出任上海市互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)協(xié)會(huì)互聯(lián)網(wǎng)金融人才專業(yè)委員會(huì)副主任委員單位，新新貸人力資源副總裁屈輝女士代表新新貸出任副主任委員。這充分展現(xiàn)了新新貸在互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)人力資源管理工作方面的創(chuàng)新力、影響力和貢獻(xiàn)力，新新貸為推動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)人力資源管理專業(yè)化、科學(xué)化、合規(guī)化作出了卓越貢獻(xiàn)，以及為互聯(lián)網(wǎng)金融企業(yè)人力資源管理工作提供了具有示范意義的思路和舉措。

­　　此次活動(dòng)中，上海市互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)協(xié)會(huì)聯(lián)合上海金融業(yè)聯(lián)合會(huì)金融人才專委會(huì)及上海大學(xué)上?？萍冀鹑谘芯克M織專家團(tuán)隊(duì)征求各方意見，歷時(shí)5個(gè)多月，來自行業(yè)協(xié)會(huì)相關(guān)會(huì)員單位與上海市相關(guān)高校的20余位專家、學(xué)者先后參與了報(bào)告的編寫與編輯工作，凝聚了許多人的智慧與心血，《上?；ヂ?lián)網(wǎng)金融人才發(fā)展報(bào)告》終于正式發(fā)布。

­　　自成立以來，新新貸深刻認(rèn)識(shí)到專業(yè)型金融人才是推動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)金融企業(yè)走上規(guī)范化道路的基石。為此，新新貸人力資源副總裁屈輝女士挑起人力資源管理工作的重?fù)?dān)，全面部署互聯(lián)網(wǎng)金融專業(yè)人才的招募及培養(yǎng)工作，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

­　　從事人力資源管理工作十八年，屈輝女士先后在5家上市公司擔(dān)任人力資源高層管理人員。自2006年起，應(yīng)邀在各專業(yè)人力資源論壇擔(dān)任主講嘉賓，任東方大講壇特聘講師，在第一財(cái)經(jīng)頻道《上班這點(diǎn)事》欄目任人力資源資深教練，曾在勞動(dòng)報(bào)開設(shè)人力資源專欄七年。2015年入選中國(guó)HR變革推動(dòng)者百人榜，2011年度當(dāng)選中國(guó)人力資源先鋒。在人力資源規(guī)劃、招聘配置、績(jī)效管理、培訓(xùn)開發(fā)、企業(yè)文化等方面有著豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。

­　　在屈輝女士的帶領(lǐng)下，新新貸人力資源管理團(tuán)隊(duì)始終堅(jiān)持以人為本的原則，積極引進(jìn)具有較強(qiáng)跨界學(xué)習(xí)與思考能力、創(chuàng)新能力和溝通協(xié)調(diào)能力的金融人才，不斷優(yōu)化員工隊(duì)伍結(jié)構(gòu);對(duì)專業(yè)人員從提升專業(yè)能力著手，尤其是對(duì)加大對(duì)風(fēng)控合規(guī)方面人才的培養(yǎng)力度，進(jìn)行“專家型人才”的培養(yǎng);進(jìn)一步完善培訓(xùn)體系建設(shè)，完善能力提升型、研究創(chuàng)新型和適崗型培訓(xùn)項(xiàng)目，優(yōu)化課程、師資、教材、題庫(kù)等資源建設(shè)等。通過上述工作舉措，新新貸努力構(gòu)建有利于員工職業(yè)發(fā)展和企業(yè)發(fā)展相結(jié)合、激勵(lì)和約束相對(duì)稱的良好環(huán)境，充分調(diào)動(dòng)每位員工的主動(dòng)性和創(chuàng)造性，為新新貸打造出一支在互聯(lián)網(wǎng)金融領(lǐng)域?qū)I(yè)領(lǐng)先的“新力軍”，助力新新貸實(shí)現(xiàn)穩(wěn)健可持續(xù)的發(fā)展。