營造有利于改革的環(huán)境生態(tài)——漫議石獅改革

來源:石獅日報 2016-10-26 10:10 http://m.yyykp.com/ 海峽都市報電子版

　　四平八穩(wěn)不是改革。改革從來無法預設成功，它不僅容易出現(xiàn)探索中的失誤，也存在整體失敗的可能性。改革萬一失誤了怎么辦？失敗了怎么辦？回答好這兩個問題，對于營造有利于改革的環(huán)境生態(tài)、激發(fā)改革創(chuàng)新動能，具有十分重要的關(guān)鍵性意義。

　　對改革失敗或失誤隨意“扣帽子”、“揪辮子”、“打棍子”，最傷害改革，可以說是“改革殺手”。眾所周知，改革是對舊規(guī)則舊模式的顛覆，必然會不符合現(xiàn)有的某些規(guī)則。如果以此為由，對改革者上綱上線，橫加指責，改革將毫無空間?，F(xiàn)實中，我市的一些改革項目推不動，很大的一個原因就是改革項目落實者擔心失敗或失誤被追責，“多做多錯不如不做”，因而對改革中存在的風險不敢擔當，甚至避而遠之。要讓改革者勇于擔當，就一定要有允許試錯、寬容失敗的機制。組織上要為改革者撐腰鼓勁，各級領(lǐng)導關(guān)鍵時刻要為改革者說公道話。制度上應區(qū)分不同情況，對不違反大政方針、不存在主觀故意、沒有利益輸送的改革失敗或失誤，應給予免責。只有解除了改革者的后顧之憂，改革的動能才可能充分激發(fā)。

　　社會對改革失敗或失誤的冷嘲熱諷，同樣嚴重打擊改革熱情。因此，在社會輿論上，一定要建立起改革“不以成敗論英雄”的觀念。要加強對改革的正面宣傳，引導全社會看到改革者所作出的奉獻犧牲。我們常說，“石獅人，就算跌倒了，也能抓把沙”。即使改革失敗了、失誤了，仍然是一種貢獻——它證明了某一條道路或某一種行路方式行不通，可為后來者提供鏡鑒，避免重復性的失敗、失誤。

　　“狹路相逢勇者勝”。為了石獅的長遠發(fā)展，讓我們行動起來，在市委的堅強領(lǐng)導下，千方百計為改革者鼓勁減壓，全面營造有利于改革的良好環(huán)境生態(tài)。讓全市改革者放下包袱，輕裝上陣，砥礪奮進，在新的歷史時期，再創(chuàng)體制機制新優(yōu)勢，最大限度地釋放“創(chuàng)新轉(zhuǎn)型、實業(yè)強市”發(fā)展新動能。