南安為企業(yè)搭建校企合作平臺(tái)推進(jìn)人才的引進(jìn)，其中九牧從常德技師學(xué)院新引進(jìn)了一批專業(yè)對(duì)口的畢業(yè)生。

­　　近年來(lái)，南安組織工作在市委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)組織部門的精心指導(dǎo)下，緊緊圍繞市委工作中心，主動(dòng)服務(wù)改革發(fā)展大局，積極踐行“黨建引領(lǐng)、干部帶頭、人才帶動(dòng)、助推發(fā)展”的理念，各項(xiàng)工作任務(wù)扎實(shí)有效推進(jìn)，為實(shí)現(xiàn)南安科學(xué)發(fā)展跨越發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

­　　深化基層黨建服務(wù)型黨組織建設(shè)顯成效

­　　高塘村是羅東鎮(zhèn)一個(gè)偏遠(yuǎn)山村，以前還只是個(gè)沒(méi)有水泥路、村財(cái)收入不足2萬(wàn)元的村落。如今，水泥村道筆直平坦，村財(cái)收入2015年已達(dá)70多萬(wàn)元，走出了一條“蝶變”之路。

­　　“強(qiáng)有力的村級(jí)班子是基礎(chǔ)。”談起高塘村的“蝶變”，羅東鎮(zhèn)掛鉤高塘村的相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，這離不開(kāi)基層黨組織的核心引領(lǐng)作用。

­　　近年來(lái)，南安市基層黨建工作在廣度、深度上不斷拓展，基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)。目前，南安已建立各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員直接聯(lián)系貧困村、貧困戶制度，采取“項(xiàng)目帶動(dòng)、資金捆綁、領(lǐng)導(dǎo)牽頭、部門掛鉤、現(xiàn)場(chǎng)辦公、干部駐村”的辦法，扎實(shí)開(kāi)展重點(diǎn)村幫扶轉(zhuǎn)化工作，使一些基層黨組織無(wú)人管事、無(wú)錢辦事、無(wú)心干事等問(wèn)題得到有效破解，基層黨組織成為農(nóng)民脫貧致富的核心力量。

­　　特別是在今年4月29日，南安召開(kāi)百家商會(huì)精準(zhǔn)扶貧行動(dòng)動(dòng)員會(huì)后，南安市委創(chuàng)新實(shí)施“黨建+各方力量幫扶”、“黨建+產(chǎn)業(yè)發(fā)展”、“黨建+致富能人”等模式，引導(dǎo)全市101家商（協(xié)）會(huì)與103個(gè)村結(jié)對(duì)幫扶，開(kāi)啟了黨建助推精準(zhǔn)扶貧新篇章。

­　　在推進(jìn)基層黨建促扶貧攻堅(jiān)工作的同時(shí)，南安努力打造村級(jí)服務(wù)型黨組織新品牌。今年初以來(lái)，南安制定下發(fā)《關(guān)于規(guī)范村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》，指導(dǎo)各村（社區(qū)）黨組織建設(shè)村級(jí)綜合服務(wù)場(chǎng)所，推廣村干部為民服務(wù)全程代理等做法，增強(qiáng)村黨組織的服務(wù)功能；修訂完善《南安市村級(jí)組織績(jī)效考核實(shí)施意見(jiàn)》，在柳城街道試點(diǎn)開(kāi)展改進(jìn)村級(jí)組織重點(diǎn)工作績(jī)效考評(píng)，進(jìn)一步強(qiáng)化獎(jiǎng)懲措施，有效提高村干部干事創(chuàng)業(yè)熱情；持續(xù)深化農(nóng)村無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)“三定三解”活動(dòng)，激發(fā)農(nóng)村黨員隊(duì)伍活力。

­　　非公企業(yè)（園區(qū)）黨建工作則是南安黨建工作的另一亮點(diǎn)。近年來(lái)，南安通過(guò)下派黨建工作指導(dǎo)員，推行黨務(wù)干部“雙選聘”工作等措施，不斷提升非公企業(yè)黨建工作水平。其中，在園區(qū)黨建工作方面，目前全市共有2個(gè)市委派出的正科級(jí)園區(qū)黨工委、4個(gè)園區(qū)黨委，通過(guò)探索實(shí)施“四聯(lián)”黨群工作法，共促企業(yè)（園區(qū)）發(fā)展。此外，南安市還針對(duì)外出經(jīng)商人員眾多、分布廣的情況，組建36家異地南安商會(huì)黨支部，推行異地商會(huì)黨建“四三”工作法，不斷提升社會(huì)組織異地商會(huì)黨建工作水平。

­　　在全市黨員教育管理上，南安主動(dòng)順應(yīng)信息化發(fā)展潮流，搭建“一核多元”全媒體黨員教育平臺(tái)，建立發(fā)展黨員和黨員管理模塊，創(chuàng)新“大數(shù)據(jù)+微服務(wù)”方式，以個(gè)性化、動(dòng)態(tài)化、精準(zhǔn)化的工作模式破解黨員教育管理難題，切實(shí)提升服務(wù)群眾水平。10月，市委組織部借助“南安黨建家園”微信公眾平臺(tái)，創(chuàng)新開(kāi)展“我和我身邊的黨員微故事”征集評(píng)選活動(dòng)，把黨員先進(jìn)事跡傳遞給社會(huì)各界，營(yíng)造出比學(xué)趕超、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍，凝

­　　聚發(fā)展正能量。

­　　強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)揮主心骨作用

­　　領(lǐng)導(dǎo)干部的積極性是干事創(chuàng)業(yè)的精神動(dòng)力，也是奮發(fā)向上的動(dòng)力源泉。

­　　近年來(lái)，南安實(shí)行干部選拔一線制，堅(jiān)持“在發(fā)展中看干部，在項(xiàng)目中看干部”的原則，把基層一線工作經(jīng)歷作為提拔使用干部的一個(gè)重要條件。

­　　值得一提的是，在今年的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作中，南安堅(jiān)持超前謀劃、精心組織，全市23個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)于5月31日前全部順利召開(kāi)黨員代表大會(huì)，在泉州市率先完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作。

­　　此次南安鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作呈現(xiàn)謀劃部署早、班子選配優(yōu)、組織實(shí)施細(xì)、風(fēng)氣監(jiān)督嚴(yán)等特點(diǎn)。在換屆工作部署上，南安通過(guò)組織領(lǐng)導(dǎo)先行、分析研判先行、業(yè)務(wù)培訓(xùn)先行的“三先行”，早謀劃、早部署，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作奠定良好基礎(chǔ)；班子選配上，注重優(yōu)化功能結(jié)構(gòu)，注重拓寬選人視野，注重推進(jìn)能上能下，做到好中選優(yōu)、優(yōu)中選強(qiáng)；組織實(shí)施上，實(shí)現(xiàn)任前考察把關(guān)到位、代表質(zhì)量把關(guān)到位、選舉程序把關(guān)到位“三個(gè)到位”；風(fēng)氣監(jiān)督上，強(qiáng)化紀(jì)律教育、強(qiáng)化預(yù)防監(jiān)督、強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)，營(yíng)造風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境。

­　　目前，全市各級(jí)新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子已經(jīng)到位，各項(xiàng)工作步入正軌。在新的起點(diǎn)上，新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子肩負(fù)著新的歷史重任，展現(xiàn)出新氣象新作為，接好事業(yè)棒、跑好接力賽，向全市人民交出合格答卷。

­　　視線轉(zhuǎn)到項(xiàng)目建設(shè)施工現(xiàn)場(chǎng)，一輛輛大型工程機(jī)械車來(lái)回穿梭，隨處可以聽(tīng)到轟鳴的機(jī)器馬達(dá)聲……一股項(xiàng)目建設(shè)的熱浪撲面而來(lái)。在這次聲勢(shì)浩大的項(xiàng)目攻堅(jiān)活動(dòng)中，我們看到了一群真抓實(shí)干、不甘人后的干部。

­　　“上下一條心，凝聚一股力！”這是南安市項(xiàng)目攻堅(jiān)現(xiàn)場(chǎng)的鏗鏘口號(hào)。自攻堅(jiān)活動(dòng)啟動(dòng)以來(lái)，市四套班子成員深入一線作表率，紛紛帶隊(duì)到項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)，現(xiàn)場(chǎng)辦公，督查指導(dǎo)，著力破解一批重點(diǎn)項(xiàng)目征遷難題，全力促進(jìn)項(xiàng)目落地建設(shè)。

­　　各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）領(lǐng)導(dǎo)干部和市直單位抽調(diào)人員，進(jìn)駐項(xiàng)目工地，主動(dòng)立下軍令狀，時(shí)間倒排、責(zé)任倒查、督查推進(jìn)，細(xì)化量化目標(biāo)任務(wù)，全力攻堅(jiān)，凝聚成一股干事創(chuàng)業(yè)強(qiáng)大力量。

­　　“將心比心，站在群眾的角度，為他們講解透徹了，自然也會(huì)贏得他們的支持。”每天一大早，項(xiàng)目攻堅(jiān)小組成員就開(kāi)始走村入戶，或在客廳，或在村道旁，耐心地與村民拉家常，認(rèn)真聽(tīng)取意見(jiàn)，仔細(xì)為群眾算得失賬。他們的堅(jiān)持不懈，讓許多群眾既感動(dòng)又安心，紛紛簽下了征遷協(xié)議。

­　　今年9月，南安遭受臺(tái)風(fēng)“莫蘭蒂”的重創(chuàng)，九都、向陽(yáng)、洪瀨等多個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)生內(nèi)澇、泥石流等災(zāi)害。在這關(guān)鍵時(shí)刻和危難關(guān)頭，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部有為擔(dān)當(dāng)、以身作則，深入抗臺(tái)救災(zāi)第一線，做到哪里有危險(xiǎn)，哪里就有不懼危難的“主心骨”。

­　　此外，南安市廣大領(lǐng)導(dǎo)干部在精準(zhǔn)扶貧、掛鉤聯(lián)系服務(wù)規(guī)上企業(yè)、災(zāi)后重建等工作中發(fā)揮重要作用，為全市社會(huì)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展提供了重要支撐。

­　　念好“人才經(jīng)”激活產(chǎn)業(yè)發(fā)展新動(dòng)力

­　　念好“人才經(jīng)”，助推產(chǎn)業(yè)發(fā)展，是南安組織工作的另一重點(diǎn)。

­　　今年3月，在福建省“海納百川”高端人才聚集計(jì)劃（2013年-2017年）入選名單中，南安市機(jī)械裝備產(chǎn)業(yè)人才聚集基地入選“福建省第一批產(chǎn)業(yè)人才聚集基地”。而在日前揭曉的2015年度泉州市“海納百川”高端人才聚集計(jì)劃人才項(xiàng)目入選名單中，南安同樣傳來(lái)捷報(bào)，共有12人入選。

­　　累累碩果的背后，是南安對(duì)人才工作的辛勤耕耘。近年來(lái)，南安以省“人才強(qiáng)市”試點(diǎn)和省首批產(chǎn)業(yè)人才聚集基地為契機(jī)，緊緊圍繞服務(wù)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展抓人才工作，實(shí)現(xiàn)人才與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展深度融合。

­　　“南安緊貼產(chǎn)業(yè)需求抓實(shí)抓細(xì)人才工作，讓產(chǎn)業(yè)人才為我所需、為我所用，實(shí)現(xiàn)人才與產(chǎn)業(yè)‘比翼齊飛’。”市委組織部負(fù)責(zé)人說(shuō)，一是圍繞產(chǎn)業(yè)完善人才引進(jìn)機(jī)制，讓人才和產(chǎn)業(yè)“無(wú)縫對(duì)接”；二是圍繞產(chǎn)業(yè)建強(qiáng)人才發(fā)展平臺(tái)，讓人才“如魚(yú)得水”；三是圍繞產(chǎn)業(yè)打造人才服務(wù)金港，讓人才“如沐春風(fēng)”。

­　　南安“引智”步伐持續(xù)加快，從《南安市引進(jìn)高層次創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才若干規(guī)定》等一系列人才政策中可以看到，種類繁多的優(yōu)惠措施已達(dá)360多項(xiàng)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，今年初以來(lái)，南安已確認(rèn)引進(jìn)2015年度高層次人才1117名，發(fā)放人才生活津貼660多萬(wàn)元，各方人才紛紛會(huì)聚南安。

­　　引才更要留住高端人才。“除了企業(yè)工資外，全市每年還為各位博士提供7.2萬(wàn)元生活津貼。”南安市委人才辦相關(guān)工作人員介紹道。

­　　同時(shí)，南安還在全省率先推行人才工作特派員制度，精選20名人才工作特派員主動(dòng)融入100家企業(yè)，開(kāi)展人才工作重點(diǎn)服務(wù)；在南安市行政服務(wù)中心、人力資源大廈和重要工業(yè)基地分別設(shè)立人才服務(wù)窗口、人才服務(wù)大廳和人才公共服務(wù)平臺(tái)，為人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供“一條龍”服務(wù)；設(shè)立高層次人才就醫(yī)“綠色通道”，并為其解決住房、家人落戶、子女就學(xué)等后顧之憂……

­　　值得一提的是，近年來(lái)，南安深入實(shí)施高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)啟動(dòng)支持計(jì)劃、創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計(jì)劃等，開(kāi)展大中專畢業(yè)生“星火計(jì)劃”第二、三階段跟蹤服務(wù)交流活動(dòng)，組織80多名創(chuàng)業(yè)者和導(dǎo)師交流學(xué)習(xí)，共筑創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新夢(mèng)。依托南安電商產(chǎn)業(yè)園、漢侯眾創(chuàng)空間等，打造一批新型創(chuàng)業(yè)孵化平臺(tái)，定期組織創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)、產(chǎn)學(xué)研合作、人才沙龍等特色活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)人才活動(dòng)“私人定制”。（記者 莊曉麗 李想 文/圖）