昨日,泉州市召開全市選派干部駐村蹲點工作會議,按照全省會議部署,動員安排泉州市相關(guān)工作。
市委副書記周銀芳指出,選派干部駐村蹲點,有利于加快推進全面建成小康社會、夯實黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎、密切黨群干群關(guān)系、在實踐中培養(yǎng)鍛煉干部,意義重大。各級各部門要深刻領(lǐng)會省委重大決策,增強做好選派干部駐村蹲點工作的責任感,切實把工作抓實抓好。
周銀芳要求,要全面把握目標任務要求,做實做細選派干部駐村蹲點各項工作。思想發(fā)動要深入,抓緊制定工作方案,把任務和責任分解細化到人;駐村干部要優(yōu)選,舍得把素質(zhì)好、工作得力、有發(fā)展前途的好干部放到基層去,把干部的特長優(yōu)勢同駐點村的現(xiàn)實需要結(jié)合起來,因才選村;崗前培訓要到位,重點圍繞駐村蹲點任務安排培訓內(nèi)容,講清楚一年時間要干什么、怎樣干、如何干成事;政策待遇要落實,使選派干部安心基層,扎實工作;干部管理要從嚴,加強對駐村干部的日常管理,建立傳幫帶制度。
要堅持上下聯(lián)動密切配合,把這項工作作為一把手抓基層黨建工作述職評議考核的重要內(nèi)容,落實責任,強化保障,樹好導向,加強督促,確保選派干部駐村蹲點工作順利完成。
市委常委、組織部長陳沈陽部署具體工作。(記者 謝曦)
省市縣三級同步選派干部駐村蹲點
全面覆蓋薄弱難點村
記者從昨日召開的全市選派干部駐村蹲點工作會議上獲悉,根據(jù)省委安排,省市縣三級同步選派干部駐村蹲點,5月下旬確定選派干部人選。
駐村干部主要安排到班子軟弱渙散村、經(jīng)濟薄弱村、換屆選舉難點村等,做到全覆蓋。對原中央蘇區(qū)、革命老區(qū)和少數(shù)民族地區(qū),也要實現(xiàn)應派盡派。每村每年選派1名干部,已選派“第一書記”的村不再選派,市、縣每年原則上按照符合上述選派條件干部總數(shù)的4%比例選派。各地各單位要把符合條件的優(yōu)秀干部選派到最需要的地方去接受鍛煉,在具體安排時,對女干部要盡量派往交通相對便利、條件相對較好的村。
根據(jù)省委要求,選派工作省市縣三級同步進行。5月底前,完成組織動員、報名審核、研究確定第一批駐村蹲點干部人選等工作;6月中旬,爭取市、縣兩級下派干部與省直機關(guān)下派干部同時到村開展工作。(記者 謝曦)