學(xué)生請(qǐng)注意
暑假打工注意6點(diǎn)
學(xué)生找暑期工時(shí)應(yīng)該注意什么呢?福建金海灣律師事務(wù)所律師鄭志寧為大家支了六招。
1. 學(xué)生應(yīng)小心“黑中介”、“黑老板”。學(xué)生委托中介機(jī)構(gòu)介紹工作前,要先查清其是否有工商部門頒發(fā)的營業(yè)執(zhí)照和勞動(dòng)部門頒發(fā)的職業(yè)介紹許可證原件,辦公地址與證件上的是否一致。
2.別輕易掏錢。如果遇到一問三不知、急著收錢的單位,多半是“黑中介”、“黑企業(yè)”。學(xué)生還可從廣告語來判斷崗位的可信度,越是“常年招聘”、“高薪急聘”的崗位,越要小心。
3.不輕信路邊廣告。大學(xué)生打工最好咨詢學(xué)校的勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心,或者由學(xué)校負(fù)責(zé)聯(lián)系用工單位。如果必須自己尋找,可以通過正規(guī)的中介機(jī)構(gòu)幫忙聯(lián)系。
4.須簽訂書面協(xié)議。應(yīng)聘成功后,應(yīng)與用工單位簽訂書面協(xié)議。大學(xué)生假期兼職屬短工行為,協(xié)議中最重要的就是約定具體工作時(shí)間、確定工資數(shù)額、工資支付時(shí)間及方式,具體條款可參照勞動(dòng)合同。
5.拒絕高薪誘惑。高薪的背后很可能就是陷阱,多個(gè)心眼便少一分受騙的可能。
6.注意人身安全。不要只從表面上判斷對(duì)方好壞,多跟周圍同學(xué)商量,凡事留個(gè)心眼。
用人單位請(qǐng)注意
有毒等崗位別招未成年人
鄭律師提醒用人單位,聘用未成年學(xué)生有風(fēng)險(xiǎn),如果工作期間學(xué)生的人身受到損害(不僅僅是工傷),企業(yè)有可能要承擔(dān)一定的賠償責(zé)任。同時(shí),用人單位在聘用未成年工(指年滿十六周歲,未滿十八周歲的勞動(dòng)者)時(shí),用人單位不得安排其從事有毒、冷水、高溫等類型的作業(yè),保障勞動(dòng)者在勞動(dòng)過程中的健康與安全。國家《禁止使用童工規(guī)定》中則明確規(guī)定,任何單位或個(gè)體工商戶均不得招用未滿16周歲的未成年人。